（通讯员 刘琼茹）为稳步推进后勤改革，加强管理规范、提升管理水平，5月17日上午，后勤保障部在南校区会议中心举行《后勤绩效考核与管理》培训讲座。经济与管理学院邵芳副教授作专题培训报告，后勤班子成员、各科室中心负责人参加培训。后勤保障部副部长黄成龙主持会议。

培训中，邵芳老师将绩效考核相关理论知识与丰富的实践案例相结合，生动地向大家讲授了不同绩效考核导向的人力资源管理模式、考核指标的设计、绩效考评方法等内容，并结合后勤当前实际及面临的问题提出了可行性建议。

与会人员表示在本次培训中收获良多，对工作中观念转变和理论联系实际都深有体会，将在今后的工作中继续加深理解。

最后，黄成龙代表后勤班子作总结发言。他指出，邵芳教授的讲座对于有效推进后勤改革和规范化管理有非常好的指导意义。作为管理层，要认真思考如何以师生为中心，注重绩效与公平，认真履行岗位职责，科学合理做好绩效规划，加强员工管理，切实激发员工内生动力。同时要将培训内容与实际工作结合起来，与学习贯彻党的二十大精神、学校十三次党代会精神以及后勤本年度重点工作紧密地结合起来，举一反三，融会贯通，推动后勤高质量发展。

据悉，后勤绩效考核与管理培训讲座是后勤党委/后勤保障部深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动中提升服务质量、加强考核管理的有力举措。下一步，后勤将继续常态化、针对性开展相关培训。